为进一步加强医院人才队伍建设,加大我院人才引进力度,充分发挥专业技术人才在医院发展中的积极作用,经区卫食药监局同意,拟面向社会招聘合同制临床医学(内、外、妇、儿、急)专业技术人员19名、计算机专业1名(数据库应用与信息管理、计算机网络与软件应用)招聘工作主要由医院招聘工作小组负责。引进人才工作坚持德才兼备的用人标准和民主、公开、竞争、择优的原则,简化程序,采取面试与考察政审相结合的办法进行。
一、报名及审查(一)报名:报名时间为2014年9月10日至20日(周末不报),上午8点至12点,下午2点30分至6点.报名地点:西秀区人民医院南院(塔山东路47号)五楼人事科报名。
报名时须提供本人近期免冠2寸正面照片1张、有效居民身份证原件及复印件一份。相关资质分别为:1、全日制普通高校大学本科(学士学位)及以上应往届毕业生,提交本人相关资质(毕业证、学位证、学生就业推荐表)
2、具有执业医师资格证或取得规范化培训合格证的:须提交毕业证书(学位证)、执业医师资格证或规范化培训合格证。
3、医学类中级职称及以上:提交毕业证书(学位证)、专业技术职称证书原件及复印件一份。
(二)报名条件
1、拥护中国共产党、热爱社会主义、
遵纪守法、品行端正;
2、具有良好的思想品德和职业道德;
3、热爱本专业,爱岗敬业;
4、身体健康,自愿安心到医院工作;
5、学习成绩优秀,具有独立工作的能力;
6、具备招聘岗位所需的其他条件。
(三)招聘对象
1、全日制普通高校大学本科(学士学位)及以上应往届毕业生,年龄在22周岁以上至35周岁以下;
2、具有执业医师资格证或取得规范化培训合格证的考生:年龄在22周岁以上至35周岁以下;
3、医学类中级职称及以上:年龄放宽至40周岁,学历放宽至大专。
4、凡外科、妇产科学科带头人择优,
待遇面议。
(四)面试
采取现场面试方式进行,面试时间及地点另行通知。
二、体检
体检工作待考生取得符合《招聘简章》规定的条件后,用人单位提出政审意见,本单位进行体检。体检标准参照《公
务员录用体检通用标准(试行)》 (国人部发〔2005〕 1号)的有关规定执行。体检费用由考生自理,体检合格后
进入政审,体检政审合格后聘用。
三、待遇。
与医院职工同等条件同工同酬。
咨询电话: 0853-8128252
西秀区人民医院
2014年9月9日