安顺市交通建设投资有限责任公司人才招聘方案

安顺市交通建设投资有限责任公司
人才招聘方案

安顺市交通投资有限责任公司是安顺市人民政府批准成立的国有企业，主要从事高速、一级、二级公路以及其他交通基础设施建设投融资、建设、经营和管理等工作。现根据工作需要，经公司研究决定，面向社会公开招聘金融、财务、文秘、路桥、房地产开发工程方面人员。招聘方案如下：
一、招聘原则
（一）坚持德才兼备、任人唯贤的原则；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及人数
根据工作需要，拟公开招聘金融专业人员1名，财务专业人员1名，路桥工程技术人员4名，房地产开发专业人员1名，办公文秘专业人员1名

三、招聘条件
报名参加公开招聘的人员应具备下列条件：
（一）共性条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。
2、热爱交通事业，遵纪守法，遵守公司各项规章制度，诚实守信，品行端正、人格健全，有较强的事业心和敬业精神。
3、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力，熟练掌握计算机操作。

（二）专业条件
1、招聘的金融专业人员应具备金融相关专业大专以上学历，并具有金融专业方面中级职称，熟悉建设项目投融资程序，有金融单位相关工作经历者优先。
2、招聘的财务专业人员应具备财务相关专业大专以上学历，并具有会计专业中级职称，熟悉企业财务管理，有大中型企业财务工作经历者优先。

3、招聘的路桥工程技术人员应具备路桥相关专业大专以上学历，具有路桥方面中级职称，熟悉高速、高等级公路项目管理，有路桥方面高级职称者优先，有在高速、高等级公路上从事项目管理经历者优先。
4、招聘的房地产专业人员应具备工民建专业大专以上学历，具有工民建方面中级职称，熟悉房地产开发工作，有大中型房地产企业从事开发工作经历者优先。
5、招聘的办公文秘专业人员应具备文科类本科以上学历，有一定写作、表达和沟通协调能力，有在大中型企业从事办公文秘工作经历者优先。

（三）身体健康，年龄：45周岁以下，具有相关专业高级职称或有丰富的拟聘专业从业经历者可不受年龄限制。
四、招聘程序
（一）报名
1、报名时间：
2010年2月1日至2010年2月10日止。
2、报名方式：
网上报名和现场报名。
①网络报名：贵州人才信息网htt//www.gzrc.gov.cn/，需填写《安顺市交通建设投资有限责任公司人才招聘报名表》（见附件），并提供身份证、毕业证书、学位证书、职称资格证书、近期2寸免冠照片原件扫描件，网上报名人员在通过资格审查后，笔试时必须携带以上资料原件供聘用单位核查。
②现场报名：需要填写《安顺市交通建设投资有限责任公司人才招聘报名表》，并提供身份证、毕业证书、学位证书、职称资格证书原件及原件扫描件、近期2寸免冠照片3张。
3、报名要求：
所有资料原则上要求应聘人员本人亲自填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的，责任自负。
（二）资格审查
由公司综合管理部根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、提供的材料、应聘资格和条件等进行审查，并将审查结果报招聘领导小组审查后，审查合格的人员名单将于2010年2月12日至2月22日在贵州人才信息网（htt//www.gzrc.gov.cn/.）和安顺市人民政府网（htt//www.anshun.gov.cn/.）上公布。资格审查贯穿于招聘工作全过程，在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。资格审查合格的应聘者均参与笔试和面试。
（三）笔试
1、时间：2010年2月23日上午10：00～12：00
2、地点：另行通知
3、笔试主要考察应聘者的相关专业知识，笔试成绩总分50分。
（四）面试
1、时间：2010年2月23日下午2：30～5：30
2、地点：另行通知
3、面试主要考察应聘者的综合素质，面试成绩总分为50分。
（五）体检
笔试、面试结束后，由公司根据应聘人员总成绩由高到低按计划招聘人数1∶1的比例确定体检对象，参加体检人员体检不合格的，根据应聘人员成绩从高分到低分依次递补体检人员。体检在指定医院进行。体检标准参照贵州省人事厅、卫生厅黔人发〔2005〕4号文件的规定执行。体检在面试后立即进行。
（六）考察
对通过面试以及体检合格的人员，由公司综合管理部对其应聘资格、条件等进行复查，并对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际、廉洁奉公等情况进行考察，并就每位考察对象写出考察材料报招聘领导小组审查。
在考察中发现下列情况之一者，视为考察不合格，取消拟聘用资格：
1、曾因违法犯罪受过刑事处罚、劳动教养或被开除公职的人员。
2、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员。
4、经公司招聘领导小组认定为不能录用的其它人员。
5、截止2010年2月22日未能提供招考职位所需资格条件的相关证明材料的。
若出现考察不合格的，根据应试人员总成绩从高分到低分依次递补进入体检环节。
（七）公示招聘结果
根据招聘领导小组审查的招聘结果，由公司行政部在贵州人才信息网（http//www.gzrc.gov.cn/）、安顺市人民政府网（htt//www.anshun.gov.cn/.）和《黔中早报》上进行公示。公示时间为7天。进入公示环节后不再开展递补工作。
（八）办理聘用手续
公示结果不影响聘用的，由公司综合管理部按规定办理相关聘用手续。
五、待遇
聘用人员试用期一年，试用期中级职称(含房地产和办公文秘聘用人员)月薪不低于3000元，高级职称月薪不低于4000元。试用期合格正式签订聘用合同后，工资待遇按正式聘用合同发放（高于试用期工资），公司按有关规定为聘用人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、公积金等相关费用。
六、有关说明
（一）新增人员公开招聘工作在公司招聘领导小组的统一领导下，由公司综合管理部负责组织实施。
（二）公司同时成立招聘工作监督领导小组，全程参与公开招聘工作，加强对公开招聘工作的监督；应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度，确保招聘工作公正、公平。
（三）应聘人员往返产生的食宿等费用自理。
（四）联系方式：
1、联系地址：安顺市交通建设投资有限责任公司（邮编：56100）
2、联系电话（传真）：0853—3282136、3526708
3、联系人：罗竣 何琳